課程標(biāo)題:義烏cpa培訓(xùn)哪里好
會(huì)計(jì)培訓(xùn)信息 義烏cpa是義烏cpa培訓(xùn)學(xué)校的重點(diǎn)專(zhuān)業(yè),義烏市知名的cpa培訓(xùn)機(jī)構(gòu),教育培訓(xùn)知名品牌,義烏cpa培訓(xùn)學(xué)校師資力量雄厚,全國(guó)各大城市均設(shè)有分校,學(xué)校歡迎你的加入。
義烏cpa培訓(xùn)學(xué)校分布義烏市等地,是義烏市極具影響力的cpa培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
義烏cpa培訓(xùn)學(xué)校是一所集各類(lèi)會(huì)計(jì)培訓(xùn)予一體的會(huì)計(jì)培訓(xùn)類(lèi)學(xué)校,開(kāi)設(shè)有初級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)、中級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)、會(huì)計(jì)實(shí)操培訓(xùn)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考證、會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、出納培訓(xùn)、稅務(wù)軟件培訓(xùn)及cpa考證培訓(xùn)等專(zhuān)業(yè)。
資產(chǎn)負(fù)債表日后企業(yè)以資本公積轉(zhuǎn)增資本將會(huì)改變企業(yè)的資本(或股本)結(jié)構(gòu),影響較大,應(yīng)當(dāng)在財(cái)務(wù)報(bào)表附注中進(jìn)行披露。
(六) 資產(chǎn)負(fù)債表日后發(fā)生巨額虧損
借款利息=200 000 ×5% ×10=8 333(元)
本年
20(100×20%)
以達(dá)到維護(hù)企業(yè)與客戶(hù)的關(guān)系與形象從而促進(jìn)銷(xiāo)售,
→傳主管崗復(fù)核
(3)編制產(chǎn)成品平均成本表
⑥實(shí)行會(huì)計(jì)電算化的單位,交接雙方應(yīng)在電子計(jì)算機(jī)上對(duì)有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)際操作,確認(rèn)有關(guān)數(shù)字正確無(wú)誤后,方可交接。
3、專(zhuān)人負(fù)責(zé)監(jiān)交。
盈利時(shí):
借:本年利潤(rùn)
貸:利潤(rùn)分配未分配利潤(rùn)
虧損時(shí):
借:利潤(rùn)分配未分配利潤(rùn)
貸:本年利潤(rùn)
建議:利潤(rùn)分配屬于所有者權(quán)益科目,盈利會(huì)導(dǎo)致老板、股東(所有者)可以分配的東西增加了,所有者權(quán)益科目增加會(huì)在貸方,只要記住這一點(diǎn),相應(yīng)在對(duì)方填充本年利潤(rùn),即可記住這個(gè)分錄。
《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》規(guī)定,投資于符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策的技術(shù)改造項(xiàng)目的企業(yè),其項(xiàng)目所需國(guó)產(chǎn)設(shè)備投資按一定比例可以從企業(yè)技術(shù)改造項(xiàng)目設(shè)備購(gòu)置當(dāng)年比前一年新增的企業(yè)所得稅中抵免的部分,以及已經(jīng)享受投資抵免的國(guó)產(chǎn)設(shè)備在規(guī)定期限內(nèi)出租、轉(zhuǎn)讓?xiě)?yīng)補(bǔ)交的所得稅,均作為永久性差異處理。所以,抵免部分的所得稅不必單獨(dú)進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。企業(yè)計(jì)提抵免后的應(yīng)納所得稅額時(shí),借記“所得稅費(fèi)用”科目,貸記“應(yīng)交稅費(fèi)應(yīng)交所得稅”科目;實(shí)際繳納時(shí),借記“應(yīng)交稅費(fèi)應(yīng)交所得稅”科目,貸記“銀行存款”科目。因?yàn)樾略龅钠髽I(yè)所得稅只能在年度終了后才能確定,所以國(guó)產(chǎn)設(shè)備投資抵免企業(yè)所得稅也只能在年度終了后才能確定。需要注意的是,稅務(wù)機(jī)關(guān)查補(bǔ)的企業(yè)所得稅額,屬于設(shè)備購(gòu)買(mǎi)以前年度的,計(jì)入該所屬年度繳納的企業(yè)所得稅稅額基數(shù);屬于設(shè)備購(gòu)買(mǎi)當(dāng)年或以后年度的,不得作為可抵免的新增企業(yè)所得稅額。
資本公積股本溢價(jià) 1 200
(3 500×80%-2 000×80%)
通用會(huì)計(jì)軟件的開(kāi)發(fā)者,在產(chǎn)品的通用性方面做了大量的技術(shù)處理工作,即通過(guò)增加軟件功能和允許用戶(hù)自定義會(huì)計(jì)核算方法和核算項(xiàng)目,盡可能地滿(mǎn)足大多數(shù)用戶(hù)的要求。通用會(huì)計(jì)軟件的通用性和適用性是一對(duì)矛盾。通用性強(qiáng)的軟件,針對(duì)某一企業(yè)核算的適用性就可能差一些;反之,非常適合某一行業(yè)的軟件在通用性上就可能差一些。因此,軟件制造商就要考慮其開(kāi)發(fā)成本了。制造商為了提高會(huì)計(jì)軟件的通用性,通常采取自定義方式,自定義的內(nèi)容少,簡(jiǎn)單易學(xué),操作者很快就能熟悉操作過(guò)程,但適用性差;自定義的內(nèi)容多,且較難理解和掌握,但通用性強(qiáng),容易滿(mǎn)足不同用戶(hù)的需要。
財(cái)務(wù)人員往往習(xí)慣于過(guò)去所學(xué)到的知識(shí)和技能,過(guò)去積累起來(lái)的經(jīng)驗(yàn),以及前任傳授的習(xí)慣做法,很少去置疑和挑戰(zhàn)這些習(xí)慣做法而掉進(jìn)墨守成規(guī)的遺漏。實(shí)際上,財(cái)務(wù)人員需要尋找機(jī)會(huì)去改進(jìn)去創(chuàng)新,并努力貫徹執(zhí)行。放開(kāi)眼界,開(kāi)放思想,去關(guān)注一些新的工作方法以使自己能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值,這樣的人才備受歡迎。例如,現(xiàn)在有很多種可以改善財(cái)務(wù)工作成果的新方案,而這些方案并非你在學(xué)校里所能學(xué)到的東西。而且,即使你有審計(jì)和咨詢(xún)的工作經(jīng)歷,你也不太可能看到有大規(guī)模的改善和提高,因?yàn)樗枰氖菬o(wú)法用鈔票來(lái)衡量的投資,而這投資卻能減少需要付工資的勞動(dòng)時(shí)間。
計(jì)算處理:分配率=材料實(shí)際總消耗量(或?qū)嶋H成本)÷各種產(chǎn)品材料定額消耗量(或定額成本)之和
(一)認(rèn)識(shí)收入類(lèi)各項(xiàng)目
(二)認(rèn)識(shí)成本、費(fèi)用類(lèi)各項(xiàng)目
(三)認(rèn)識(shí)稅金類(lèi)項(xiàng)目
(四)揭秘各種利潤(rùn)項(xiàng)目
(五)利潤(rùn)表所有項(xiàng)目屬性分類(lèi)表
(六)2006年企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則利潤(rùn)表結(jié)構(gòu)介紹
本年
4(20×20%)
會(huì)計(jì),從其所分管的賬簿來(lái)看,可分為總賬會(huì)計(jì)、明細(xì)賬會(huì)計(jì)和出納。三者既相區(qū)別又有聯(lián)系,是分工與協(xié)作的關(guān)系。
1、總賬會(huì)計(jì)、明細(xì)賬會(huì)計(jì)和出納,各有各的分工
會(huì)計(jì)職能,是指會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理過(guò)程中所具有的功能。作為“過(guò)程的控制和觀念總結(jié)”的會(huì)計(jì),具有會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督兩項(xiàng)基本職能,還具有預(yù)測(cè)經(jīng)濟(jì)前景、參與經(jīng)濟(jì)決策、評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)等拓展職能。
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