新聞標題：紹興越城區(qū)出納培訓面授班
會計培訓信息 紹興越城區(qū)出納是紹興越城區(qū)出納培訓學校的重點專業(yè)，紹興市知名的出納培訓機構，教育培訓知名品牌，紹興越城區(qū)出納培訓學校師資力量雄厚，全國各大城市均設有分校，學校歡迎你的加入。
紹興越城區(qū)出納培訓學校分布紹興市越城區(qū),諸暨市,上虞市,嵊州市,紹興縣,新昌縣等地,是紹興市極具影響力的出納培訓機構。
紹興越城區(qū)出納培訓學校是一所集各類會計培訓予一體的會計培訓類學校，開設有初級會計培訓、中級會計培訓、會計實操培訓、注冊會計師考證、會計電算化培訓、會計從業(yè)資格證、出納培訓、稅務軟件培訓及cpa考證培訓等專業(yè)。
病假工資的計算，先按休假時間(以6個月)為標準劃分，再按職工連續(xù)工齡劃檔。
記入應付職工薪酬-應付工資，兼職人員相當于臨時工，這部分報酬應該列入工資總額內
1.首先可以肯定的是不能做到你公司的工資單里。
2.建議處理方式：讓兼職的人拿一些合法的發(fā)票到你公司做報銷處理來抵頂勞務費。
3.原因分析：
a.你公司與兼職者有無簽訂正式的勞務合同?如沒有簽訂就不能將其勞務費做到工資單里;
b.按照《國家稅務總局關于個人兼職和退休人員再任職取得收入如何計算征收個人所得稅問題的批復》(國稅函[2005]382號)規(guī)定：“個人兼職取得的收入應按照‘勞務報酬所得’應稅項目繳納個人所得稅。”這一規(guī)定看上去，如果是兼職收入，必須作為勞務收入納稅。新的《中華人民共和國個人所得稅法》規(guī)定：“勞務報酬所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。”可見，勞務報酬的稅率是比較高的。不過，不是說你所有拿到的錢都是應稅收入。同法規(guī)定：“應納稅所得額的計算：……勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得、財產租賃所得，每次收入不超過四千元的，減除費用八百元;四千元以上的，減除百分之二十的費用，其余額為應納稅所得額。”
c.如果兼職人沒有按照稅法規(guī)定合并納稅，你公司有代扣代繳義務，如做到工資單里，不管你是否代扣代繳個人所得稅，都要進行申報，因其違反稅法，你公司也負相應責任。
d.還是少找點麻煩吧，發(fā)票沖賬是好的方法!
要嚴格審核各項經濟業(yè)務是否合理合法，對于違反制度的行為必須揭露
在錄入憑證時自動計算分錄的單價：單擊選取，在憑證錄入時，如科目設置了數(shù)量金額輔助核算，錄入了金額和數(shù)量，則自動計算單價。
產品完工，新的物質產品形成，生產資產減少了，轉化為增加了的產品資產。
月折舊率＝年折舊率÷12
①預期會給企業(yè)帶來經濟利益；②應為企業(yè)擁有或控制；③是由過去的交易或者事項形成的。
3. 期間費用
①會計工作交接完畢后，交接雙方和監(jiān)交人在移交清冊上簽名或蓋章，并應在移交清冊上注明：單位名稱，交接日期，交接雙方和監(jiān)交人的職務、姓名，移交清冊頁數(shù)以及需要說明的問題和意見等。
1.組織規(guī)劃控制。根據(jù)財務控制的要求，單位在確定和完善組織結構的過程中，應當遵循不相容職務相分離的原則：是指一個人不能兼任同一部門財務活動中的不同職務。單位的經濟活動通常劃分為五個步驟：授權、簽發(fā)、核準、執(zhí)行和記錄。如果上述每一步驟由相對獨立的人員或部門，實施，就能夠保證不相容職務的分離，便于財務控制作用的發(fā)揮。
2.授權批準控制。授權批準控制指對單位內部部門或職員處理經濟業(yè)務的權限控制。單位內部某個部門或某個職員在處理經濟業(yè)務時，必須經過授權批準才能進行，否則就無權審批。授權批準控制可以保證單位既定方針的執(zhí)行和限制濫用職權。授權批準的基本要求是：首先，要明確一般授權與特定授權的界限和責任；其次，要明確每類經濟業(yè)務的授權批準程序；再次，要建立必要的檢查制度，以保證經授權后所處理的經濟業(yè)務的工作質量。
3.預算控制。預算控制是財務控制的一個重要方面。包括籌資、融資、采購、生產、銷售、投資、管理等經營活動的全過程。其基本要求是：第一，所編制預算必須體現(xiàn)單位的經營管理目標，并明確責任。第二，預算在執(zhí)行中，應當允許經過授權批準對預算進行調整，以便預算更加切合實際。第三，應當及時或定期反饋預算的執(zhí)行情況。
4.實物資產控制。實物資產控制主要包括限制接近控制和定期清查控制兩種。限制接近控制是控制對實物資產及與實物資產有關的文件的接觸，如現(xiàn)金、銀行存款、有價證券和存貨等，除出納人員和倉庫保管人員外，其他人員則限制接觸，以保證資產的安全；定期清查控制是指定期進行實物資產清查，保證實物資產實有數(shù)量與賬面記載相符，如帳實不符，應查明原因，及時處理。
5.成本控制。成本控制分粗放型成本控制和集約型成本控制。粗放型成本控制是從原材料采購到產品的最終售出進行控制的方法。具體包括原材料采購成本控制、材料使用成本控制和產品銷售成本控制三個方面；集約型成本控制一是通過改善生產技術來降低成本，二是通過產品工藝的改善來降低成本。
6.風險控制。風險控制就是盡可能地防止和避免出現(xiàn)不利于企業(yè)經營目標實現(xiàn)的各種風險。在這些風險中經營風險和財務風險顯得極為重要。經營風險是指因生產經營方面的原因給企業(yè)盈利帶來的不確定，而財務風險又稱籌資風險，是指由于舉債而給企業(yè)財務帶來的不確定性。由于經營風險和財務風險對企業(yè)的發(fā)展具有很大的影響，所以企業(yè)在進行各種決策時，必須盡力規(guī)避這兩種風險。如企業(yè)舉債經營，盡管可以緩解企業(yè)運轉資金短缺的困難，但由于借入的資金需還本付息，到期一旦企業(yè)無力償還債務，必然使企業(yè)陷入財務困境。
7.審計控制。審計控制主要是指內部審計，它是對會計的控制和再監(jiān)督。內部審計是在一個組織內部對各種經營活動與控制系統(tǒng)的獨立評價，以確定既定政策的程序是否貫徹，建立的標準是否有利于資源的合理利用，以及單位的目標是否達到。內部審計的內容十分廣泛，一般包括內部財務審計和內部經營管理審計。內部審計對會計資料的監(jiān)督、審查，不僅是財務控制的有效手段，也是保證會計資料真實、完整的重要措施。
企業(yè)將產品用于捐贈的支出額，所得稅匯算時，應確認支出為117萬元；而會計計入當期損益的金額為97萬元，稅收與會計處理產生差異20萬元。
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繳費單位應當按照上月全部職工工資總額的2%繳納工會經費（工會籌備金）。
會計科目是設置賬戶、處理賬務所必須遵守的規(guī)則和依據(jù)。一般來講，會計科目名稱的規(guī)范、會計科目的多少、會計科目的分類、會計科目的解釋口徑等，決定著各單位會計核算的粗細程度，決定著各單位編制會計報表的需求和內容，因此會計科目的設置應努力做到科學、合理、適用，且必須遵循以下原則:
(1)合法性原則。為了保證可比性，所設置的會計科目應當符合國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定。
(2)相關性原則。會計科目的設置，應為提供有關各方所需的會計信息服務，滿足對外報告和對內管理的要求。
(3)實用性原則。企業(yè)的組織形式、所處行業(yè)、經營內容及業(yè)務種類等各不相同，在會計科目的設置上也應有所區(qū)別。在合法性的基礎上，應根據(jù)企業(yè)自身特點，設置符合企業(yè)需要的會計科目。
同時，會計科目的設置既要適應經濟業(yè)務發(fā)展需要，又要保證相對穩(wěn)定;既要有統(tǒng)一性，又要有靈活性，在保證提供統(tǒng)一核算指標的前提下，各會計主體可以根據(jù)本單位的具體情況和經濟管理要求，對統(tǒng)一規(guī)定的會計科目作必要的增補或合并。也就是說，會計科目的設置要簡明、適用。
會計專業(yè)應該是各類院校開設最廣、招生最多的專業(yè)，大把愿意接受低薪、服從指令的畢業(yè)生。
連續(xù)工齡
課程名稱課程設置目的
【例3-1】從銀行提取現(xiàn)金10 000元，以備發(fā)放職工薪酬。
管理會計（MACC）是以核算型會計報告為基準，為企業(yè)做預算與規(guī)劃，進而為企業(yè)董事會提供決策的信息和依據(jù)，利用科技信息化手段幫助企業(yè)提升運營水平，幫助企業(yè)提升運營水平其實通俗說就是幫企業(yè)賺錢，幫企業(yè)賺錢了，財務人員自己的價值也得到體現(xiàn)（職業(yè)價值和經濟價值），同時管理會計人才還需兼?zhèn)錅贤邦I導力！
企業(yè)只有實現(xiàn)了利潤，才能形成未分配利潤。企業(yè)通常把未分配利潤留待以后年度向投資者分配，在未分配之前屬于企業(yè)尚未確定用途的一種留存收益。我國《企業(yè)會計制度》和有關法律并沒有對未分配利潤的使用進行限制，企業(yè)對未分配利潤的使用有較大的自主權。
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