新聞標題：恩施財稅學校培訓班

會計培訓信息 恩施財稅是恩施財稅培訓學校的重點專業(yè)，恩施市知名的財稅培訓機構(gòu)，教育培訓知名品牌，恩施財稅培訓學校師資力量雄厚，全國各大城市均設(shè)有分校，學校歡迎你的加入。

恩施財稅培訓學校分布恩施市恩施市,利川市,建始縣,巴東縣,宣恩縣,咸豐縣,來鳳縣,鶴峰縣等地,是恩施市極具影響力的財稅培訓機構(gòu)。

恩施財稅培訓學校是一所集各類會計培訓予一體的會計培訓類學校，開設(shè)有初級會計培訓、中級會計培訓、會計實操培訓、注冊會計師考證、會計電算化培訓、會計從業(yè)資格證、出納培訓、稅務(wù)軟件培訓及cpa考證培訓等專業(yè)。

債權(quán)人對企業(yè)的借款，形成企業(yè)的借入資本，債權(quán)人對企業(yè)不承擔風險，只要求企業(yè)按期還本付息。企業(yè)實際收到債權(quán)人的借款，通過“短期借款”或“長期借款”等賬戶反映。該賬戶屬于負債類賬戶，貸方登記借款的實際數(shù)，借方登記償還借款數(shù)，期末貸方余額反映尚未償還的借款額。企業(yè)取得借款時，借記“銀行存款”賬戶，貸記“短期借款”或“長期借款”賬戶；還款時，借記“短期借款”或“長期借款”賬戶，貸記“銀行存款”賬戶。

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法律專家指出：

用人單位的這種做法是完全不合理的。首先，是否發(fā)放年終獎，的確是用人單位的工資自主權(quán)之一，但不意味著用人單位可以隨意改變它已經(jīng)向員工做出的承諾，包括以合同或規(guī)章制度等方式做出的承諾。用人單位不能以諸如“發(fā)放年終獎時不在職的員工不能獲得年終獎”這樣的內(nèi)部規(guī)定排除在這一年中做出過勞動貢獻的勞動者獲得年終獎的權(quán)利。當然，用人單位可以在規(guī)章制度中規(guī)定，如果企業(yè)利潤或業(yè)績不好等原因，年終獎全部不發(fā)放或減少發(fā)放等。

當然如果你選擇不上大學，看似你的成本只是少了一個文憑，少了一些學費。但是你還要加上大學這四年來積累的校友資源、學習的專業(yè)知識、國家給的政策、人生獨特的體驗、單身狗脫單的比較好機會、自由的時間等。

審計人必讀的應(yīng)該至少應(yīng)包括：每年更新的注會書中的會計和審計；財政部發(fā)布的會計準則講解、解答和指南；審計準則講解、專家解釋和指南。

用戶可以把幾個控制范圍分配到一個運行公司。相對應(yīng)地，一個或更多的公司代碼可以分配到這些控制范圍中的任意一個。

賬務(wù)處理： 借：在建工程應(yīng)付福利費貸：本年利潤(或以前年度損益調(diào)整)

第二、混淆不同產(chǎn)品成本。通過材料分配率混淆不同產(chǎn)品的成本，相應(yīng)降低本期暢銷產(chǎn)品成本，以調(diào)節(jié)跨年度的利潤。審查注意那些不能確指產(chǎn)品耗用的共同混合使用原材料，分配時應(yīng)科學地選擇分配標志、計算方法及會計記錄。

房地產(chǎn)企業(yè)會計要利用好會計資料，做好會計分析，從開發(fā)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)，主動提出各個不同的決策方案，供企業(yè)領(lǐng)導決策選擇，從而更好地降低開發(fā)經(jīng)營成本，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

遵守、執(zhí)行、監(jiān)督會計法律、法規(guī)

如果這個公司是一個集團性質(zhì)的公司，有很多下屬分支機構(gòu)，我會這樣做：

一、先摸底。

對于少數(shù)股東權(quán)益的抵銷，按照權(quán)益法核算的思路，以后年度隨著B公司期末權(quán)益的變化而變動。2010年少數(shù)股東權(quán)益確認的數(shù)額直接根據(jù)被投資單位B公司2010年資產(chǎn)負債表中所有者權(quán)益期末余額乘以少數(shù)股東持股比例(3 500×20%)計算得出。

在同行的比較中要考慮幾個問題。第一，餐廳的類型。自助餐廳不宜與其他類型的餐廳進行比較。第二，競爭的程度。自由競爭的餐廳不宜與處于壟斷地位的餐廳進行比較。第三，餐廳所處的環(huán)境。賓館內(nèi)有餐廳，俱樂部內(nèi)也有餐廳，百貨城內(nèi)也有餐廳，對這三者進行比較顯然是不合適的。

“若不及時止損，第二天虧損將繼續(xù)擴大”，王可明說，“另外一個風險是交割風險”。在黃金期貨上市前，不少投資者抱著“大不了最后交割實物金條”的想法。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，黃金期貨個人投資是不能進行交割的�！澳壳吧掀谒鶔炫谱钤缃桓畹暮霞s是6月份到期的合約，進入交割月之后，如果還有持倉的話，會被期貨公司強行平倉，一定要高度重視”，王可明說。

三是不宜由所屬單位負責人單獨監(jiān)交，而需要主管單位會同監(jiān)交。如所屬單位負責人與辦理交接手續(xù)的會計機構(gòu)負責人（會計主管人員）有矛盾，交接時需要主管單位派人會同監(jiān)交，以防可能發(fā)生單位負責人借機刁難等。此外，主管單位認為交接中存在某種問題需要派人監(jiān)交時，也可派人會同監(jiān)交。

4、交接后的有關(guān)事宜

附或有條件的債務(wù)重組，對債務(wù)人而言，修改后的債務(wù)條款如涉及或有應(yīng)付金額，且該或有應(yīng)付金額符合或有事項中有關(guān)預(yù)計負債確認條件的，債務(wù)人應(yīng)當將該或有應(yīng)付金額確認為預(yù)計負債。重組債務(wù)的賬面價值與重組后債務(wù)的入賬價值和預(yù)計負債之和的差額，作為債務(wù)重組利得，計入營業(yè)外收入。

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