資訊標題：杭州下城區排名前十的小學生編程機構

杭州小學生編程信息 杭州下城區少兒編程培訓學校是杭州青少兒教育品牌，形成了以樂高創意啟蒙課程、人工智能編程、智能機器人編程、信息學奧賽編程等課程體系為核心，集國內外大型權威科技賽事、少兒資格認證考試、科技主題的國內外游學、冬夏令營、創客實驗室搭建等為一體的少兒教育平臺。杭州知名，資訊，優學培訓網。

教學體系落實創新教育理念，杭州下城區少兒編程培訓學校強調學生綜合能力的培養和實際解決問題能力的提升，在興趣激發和思維鍛煉的同時，傳遞前沿技術，幫助中國青少年打造迎接未來世界的能力和思維視野。

自2015年成立以來，經過三年多的積累，杭州下城區少兒編程培訓學校杭州下城區排名前十的小學生編程機構砥礪奮進。載譽前行，累計培養上萬名編程少年，成功舉辦各類大型賽事上百場，在少兒編程領域中拔得頭籌。

杭州下城區少兒編程培訓學校覆蓋幼兒園、小學、初中、高中全年齡段的全部課程，覆蓋智能硬件、軟件開發在內的全部課程。

2018年9月13日，在由騰訊教師頻道主辦的2018中國好老師“不忘初心，以愛育人”教育盛典中，編玩邊學創始人CEO郝祥林榮獲2018中國好老師“金牌教師”稱號。

英國在2014年成為世界上第一個強制5-16歲中小學生接受編程教育的國家。

“當時是一個周二早晨，發現網站被刷機時我還在學校上課，合作伙伴怎么也聯系不上。”后知后覺的陳俊凱意識到，他的第一個網站可能再也找不回來了。

根據公開數據整理，一線城市的少兒編程培訓機構Python教師的工資約為5000-13000元/月，工作經驗與學歷要求同等情況下，同地區IT行業Python開發工程師的薪資可達10000-30000元/月，相比之下少兒編程行業教師薪資不具顯著競爭力。

童程童美的核心體系有4個：創意啟蒙課程、人工智能編程、智能機器人編程、信息學奧賽編程。

以前，說起孩子玩游戲，我總能想起閨蜜小Z嘶吼暴走的樣子。沒想到，時隔1年，我家娃也中了魔咒，玩游戲的勁頭都趕上解放軍叔叔打游擊了，裝載-玩游戲-卸載，套路玩的爐火純青。情急之下，說、吵、吼、規定時間、沒收手機、動手打……各種方法都試了，任憑老母親炸毛抓狂，可熊孩子對游戲依舊愛的癡狂。

　　賈春福認為，少兒編程培訓應該主要培養孩子的編程意識，為以后的邏輯思維訓練作鋪墊。

雖然教育部建議各大中小學開展編程課程教育，但是目前沒有統一的標準。比如什么年齡階段學什么編程內容，用什么教材？這一點，每家機構似乎都有發言權，甚至開發自己的獨家編程課間。所以，這就讓少兒編程機構魚龍混雜，家長沒辦法辨別哪一家是學習方法好。有的少兒編程，就是哄著孩子玩，孩子玩開心了，家長也就開心了，覺得而花錢值。而很多編程課老師，也都是科學老師、計算機老師臨時拼湊起來的，老師們對編程課的教育方法也處于一個實驗階段，摸索的過程。

市面上幾乎所有的編程啟蒙都是圖形化編程，并且結合各自的情況在此基礎上進行開發。

因為對于絕大多數孩子來說，編程與他們的事業、人生不會有太大關系。

很多編程老師只是積累了專業的編程知識，教育方面的專業知識是缺失的，其教學往往停留在了傳授編程知識點的層面，在整個教學流程設計中，孩子編程思維的培養是缺失的，嚴重背離了少兒編程教育的初衷。

那種短期培訓后的老師，說白了只能給孩子教一個指令，照著搭起來就完了，真正的編程思維是給不了孩子的。你送孩子學編程，想著開發他的潛能贏在起跑線上，到頭來卻是無學歷無經驗無從業背景的“三無”人員哄著瞎玩，大把銀子打了水漂。

郝祥林及其帶領的編玩邊學發展的巨大潛力也引起了社會各界的廣泛關注以及知名風投的青睞。

杭州下城區少兒編程培訓學校實行“嚴選拔、強實力、常培訓”的教師管理標準，擁有400名專業教研人員，懂技術更懂教育，打造出科學、系統、完善的課程體系。課程內容符合中國兒童成長特點，全方位保證學習效果。

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杭州下城區少兒編程培訓學校400多名金牌講師，每月“專業+心理學+教育學”等交叉知識學科培訓，堅持高品質素質教育，所有機器人科目的老師100%持證上崗，擁有編程講師證書、啟蒙創新講師（FIT）、WRO競賽裁判員證書等。

杭州下城區少兒編程培訓學校杭州下城區排名前十的小學生編程機構品牌榮譽值得信賴，家長更放心讓孩子在童程童美學習，成立以來，不光受到家長和學生的歡迎，同樣受到行業和權威機構的高度認可。由于在課程體系、師資團隊和社會公益行為等方面的努力，在多項年度評選中屢獲殊榮。

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