資訊標題:南通通州區那里有初級會計培訓班
會計培訓信息 南通通州區初級會計是南通通州區初級會計培訓學校的重點專業,南通市知名的初級會計培訓機構,教育培訓知名品牌,南通通州區初級會計培訓學校師資力量雄厚,全國各大城市均設有分校,學校歡迎你的加入。
南通通州區初級會計培訓學校分布南通市崇川區,港閘區,通州區,啟東市,如皋市,海門市,海安縣,如東縣等地,是南通市極具影響力的初級會計培訓機構。
南通通州區初級會計培訓學校是一所集各類會計培訓予一體的會計培訓類學校,開設有初級會計培訓、中級會計培訓、會計實操培訓、注冊會計師考證、會計電算化培訓、會計從業資格證、出納培訓、稅務軟件培訓及cpa考證培訓等專業。
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2.材料物資核算崗位工作要點一般包括:
(1)會同有關部門擬定材料物資的核算與管理辦法;
(2)審查匯編材料物資的采購資金計劃;
(3)負責材料物資的明細核算;
(4)會同有關部門編制材料物資計劃成本目錄;
(5)配合有關部門制定材料物資消耗定額;
(6)參與材料物資的清查盤點。
實例3 -10
這6個基本常識,會計不知道,先別考慮跳槽了
4、一般納稅人購進貨物取得增值稅專用發票,但發票聯發生丟失,只有抵扣聯,應當怎么處理?
在債務重組中,有兩個重要的概念,即“賬面價值”與“賬面余額”。在企業會計制度中,這兩個名詞的含義是有很大區別的。賬面余額是指某賬戶的賬面實際余額,不扣除與該賬戶相關的備抵項目(如累計折舊、資產的減值準備等)。
這個問題在財務上叫球員轉會費的賬務處理。
遺漏二:注重計量,忽略創造
We amortize the capitalized costs associated with the acquisition of players registrations. These costs are amortized over the period of the employment contract agreed with a player. If a player extends his contract prior to the end of the pre-existing period of employment, the remaining unamortized portion of the acquisition cost is amortized over the period of the new contract. Changes in amortization of the costs of players registrations from year to year and period to period reflect additional transfer fees paid for the acquisition of players, the impact of contract extensions and the disposal of players registrations.
好了,回過頭來看,一筆轉會費可能涉及到的會計科目有多少呢?
1. 球員交易后,根據球員的轉會價格,計入players registrations的資產價格;當然相應的,會有銀行存款或者現金的減少;
2. 如果球員是分期付款,則還要計入應付賬款,一般會有專門的科目代替,即Trade and other payables,根據應付賬款的期限,分別計入current和non-current liability下。 如果球員轉會還有其他的獎勵條款或者有條件的付款,也是計入non-current下的trade and other payables,當條件沒有成功觸發,屆時再銷項;
3. 球員買入后,根據攤銷原則,每年會進行攤銷,計入Amortisation of players registrations;
4. 球員每年的買賣,會有專門的會計科目Profit(loss) on disposal of players registrations;
5. 在現金流量表里,每年由于球員買賣進出的現金,有項:Purchases of players registrations以及Proceeds from sale of players registrations.
6. 至于其他類似球員退役,或者提前退役;以及非貨幣的球員置換,參照中國足協的那份文件,基本八九不離十。
7.如果因為球員交易,還會有銀行借款或者會員籌資,或者其他任何涉及資金流動的行為,這就與正常會計處理沒有差別,就不一一敘述了。
(一)免稅項目
1.省級人民政府、國務院部委和中國人民解放軍軍以上單位,以及外國組織、國際組織頒發的科學、教育、技術、文化、衛生、體育、環境保護等方面的獎金。
2.國債和國家發行的金融債券的利息。
3.按照“國家統一規定”發給的補貼、津貼(如按照國務院規定發給的政府特殊津貼、院士津貼、資深院士津貼)。
4.福利費、撫恤金、救濟金。
5.保險賠款。
6.軍人的轉業費、復員費。
7.按照“國家統一規定”發給干部、職工的安家費、退職費、退休工資、離休工資、離休生活補助費。
8.根據國家規定,單位為個人繳付和個人繳付的住房公積金、基本醫療保險費、基本養老保險費、失業保險費,從納稅人的應納稅所得額中扣除。
9.按照國家有關城鎮房屋拆遷管理辦法規定的標準,被拆遷人取得的拆遷補償款,免征個人所得稅。
(二)減稅項目
1.殘疾、孤老人員和烈屬的所得。
2.因嚴重自然災害造成重大損失的。
3.其他經國務院財政部門批準減免的。
(三)暫免征稅項目(包括但不限于)
1.外籍個人以非現金形式或實報實銷形式取得的住房補貼、伙食補貼、搬遷費、洗衣費。
2.外籍個人按合理標準取得的境內、境外出差補貼。
3.外籍個人取得的語言訓練費、子女教育費等,經當地稅務機關審核批準為合理的部分。
4.外籍個人從外商投資企業取得的股息、紅利所得。
5.個人舉報、協查各種違法、犯罪行為而獲得的獎金。
6.個人轉讓自用達5年以上,并且是罕有的的家庭生活用房取得的所得。
7.對個人購買福利彩票、賑災彩票、體育彩票,一次中獎收入在1萬元以下的(含1萬元),暫免征收個人所得稅;超過1萬元的,全額征收個人所得稅。
8.達到離休、退休年齡,但確因工作需要,適當延長離休、退休年齡的高級專家(指享受國家發放的政府特殊津貼的專家、學者),其在延長離休、退休期間的工資、薪金所得,視同離休、退休工資,免征個人所得稅。
9.對國有企業職工,因企業被依法宣告破產,從破產企業取得的一次性安置費收入,免予征收個人所得稅。
10.職工與用人單位解除勞動關系取得的一次性補償收入(包括用人單位發放的經濟補償金、生活補助費和其他補助費用),在當地上年職工年平均工資3倍數額以內的部分,可免征個人所得稅;超過該標準的一次性補償收入,應按照國家有關規定征收個人所得稅。
11.城鎮企業、事業單位及其職工個人按照《失業保險條例》規定的比例,實際繳付的失業保險費,均不計入職工個人當期的工資、薪金收入,免予征收個人所得稅。城鎮企業、事業單位和職工個人超過上述規定的比例繳付失業保險費的,應將其超過規定比例繳付的部分計入職工個人當期的工資、薪金收入,依法計征個人所得稅。
12.企業和個人按照國家或地方政府規定的比例,提取并向指定金融機構實際繳付的住房公積金、醫療保險金、基本養老保險金,免予征收個人所得稅。
13.個人領取原提存的住房公積金、醫療保險金、基本養老保險金,以及具備《失業保險條例》中規定條件的失業人員領取的失業保險金,免予征收個人所得稅。
14.個人取得的教育儲蓄存款利息所得和按照國家或省級人民政府規定的比例繳付的住房公積金、醫療保險金、基本養老保險金、失業保險金存入銀行個人賬戶所取得的利息所得,免予征收個人所得稅。
15.自2008年10月9日(含)起,對儲蓄存款利息所得暫免征收個人所得稅。
16.自2009年5月25日(含)起,以下情形的房屋產權無償贈與,對當事雙方不征收個人所得稅:
(1)房屋產權所有人將房屋產權無償贈與配偶、父母、子女、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹;
(2)房屋產權所有人將房屋產權無償贈與對其承擔直接撫養或者贍養義務的撫養人或者贍養人;
(3)房屋產權所有人死亡,依法取得房屋產權的法定繼承人、遺囑繼承人或者受遺贈人。
借款利息=200 000 ×5% ×10=8 333(元)
凈利潤和稅負率的概念及聯系
許多權威機構把間接費用分為三類:食品準備、食品服務、其他項目。這種劃分的目的在于為各餐廳之間的比較提供一個統一的標準口徑。然而,這種劃分會導致把重點放在各種分類與銷售預計的百分比關系上。過分把重點放在這里是不恰當的。實際上,各種費用的控制應與顧客的滿意程度相聯系。更進一步說,間接費用用銷售百分比來表示的話,有些項目會顯得過小而沒有必要對其進行單獨的控制。把各種項目組合在一起還有助于消除對它們進行更深層次分析的傾向。
借款本金,是指借款人從銀行取得的貸款金額。在借款時間和利率不變的條件下,借款本金越大,利息額越大;反之,則利息額越少。在計算銀行借款利息的時候,本金是指計算期內借款人的實際借款金額。例如,借款人于2011年1月1日向銀行借款1 000 000元,6月30日歸還400 000元,則6月份的借款本金為1 000 000元,而7月份的借款本金為600 000元(即1 000 000-400 000)。
二、借款時間的確定
年利率=年利息額/借款本金
出納核算現金和銀行存款業務,其他會計核算轉帳業務,總賬會計調整銀行對賬單。
2、“管理費用”明細帳戶設置和核算需要注意哪些問題,或者說您有什么心得和體會?
許多財務人員認為只要做好自己的工作就能夠得到公平的回報,這種認識在幾十年以前還算正確,而在今天這卻成了一種錯覺。事實是,如果沒人認為你的工作是中肯、獨特和有價值的,那么你的工作就一文不值。而只有你才具有促成并保持這種認識的義務。財務人員往往不善于推銷自己,只是寄希望于讓工作來說話,這就大錯而特錯了。在企業內外最能幫助你的人們,并不知道你的工作進而也無法判斷你的能力,除非你主動而定期地向他們匯報或說明你做了什么和為什么做。這種溝通并不需要呆板的商業面孔,也不必披露商業秘密,它應該是一系列精巧而誠懇的暗示,讓對方知道你是如何幫助企業實現目標的工作。
盡管通常有廚房工作人員及服務人員的區別,在小規模的餐廳中通常不區別兩者的功能;相反,具有酒類服務、熟食零售及其他類別的服務的餐廳中,通常要把這些服務的功能單獨區別開來。
會計崗位設置及職責
1.企業應設置哪些會計崗位?
實際上,俱樂部購買球員,球員本身為球會提供的勞務(訓練、打比賽、指導年輕球員等等),都將有薪水作為對價進行支付的;而球員的交易價值,體現在他的影響力和個人品牌,他的技術,他的戰術思維以及對球隊的影響,他的經驗或者其他,這些東西確實都可以視作無形資產。
所以,關于球員的價值,不能計入存貨,更不能計入什么生物資產或者是商譽之類的東西。
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